HR - Ljudski Resursi - Bosna i Hercegovina

Nastavak projekta jačanja djevojaka u IT sektoru

Poziv

To je bio povod da se raspiše i javni poziv za prijave mentorica koji je nedavno završen.

- Kroz mentorsku mrežu dugoročno želimo kreirati sigurnu i snažnu zajednicu za razmjenu znanja, vještina i ideja u kojoj učesnice programa i mentorice sudjeluju kroz različite faze života, obrazovanja i karijere. Kada je u pitanju javni poziv, kreativni formati prijava učesnica pristizali su iz svih krajeva BiH, a prijave mentorica čak i s drugih kontinenata. Prijave su bile više nego inspirativne i ostavile su snažan dojam na članice komisije. Najveće zadovoljstvo nam je bilo vidjeti snažnu motivaciju učesnica za njihov profesionalni i lični razvoj i mentorica da spremno i aktivno dijele svoje znanje i iskustvo i daju svoj doprinos kreiranju programa održivog mentorstva i mentorske zajednice, kazali su nam iz IT Girls inicijative.

Dodali su da prvu generaciju IT Girls Mentorskog programa čine studentice na prvoj i drugoj godina IT studija u BiH te mentorice s različitim znanjem i iskustvima u IT sektoru. U pilot-programu učestvuje 12 mentorskih parova koji su počeli s mentoringom 22. 10, a program traje do 13. 12. 2020. godine.

- Mentorstvo je odnos posvećen rastu, razvoju, usavršavanju i podršci. Fokus mentorstva je podrška korisnici kako bi lakše savladala svakodnevne lične, akademske i profesionalne izazove i donijela odluke koje su važne za dalje učenje, rast i razvoj. Očekujemo napredak korisnica i mentorica u oblastima koje one same definiraju, ali i u samopouzdanju generalno, naglašavaju IT Girls, dodajući kako je mentorstvo iznimno važno kao alat za razvoj, podršku i jačanje samopouzdanja.

Saradnja

Kako kažu, povezivanje s učesnicama i članicama mreže jača zajednicu i kolektivni identitet djevojaka i žena u IT sektoru, proširuje mrežu profesionalnih kontakata, kreira prilike za saradnju i razmjenu ideja i pridonosi jačanju samopouzdanja i doprinosa.